• 信长星调研芜湖:聚焦创新驱动与产业升级 为高质量发展蓄势赋能

    在推动经济高质量发展的关键阶段,省委领导深入芜湖市开展专题调研,强调以创新驱动为核心,加速产业转型升级,为区域经济平稳健康较快发展注入新动能。此次调研聚焦招商引资、产业创新、基层党建等重点领域,为芜湖市下一步发展指明方向。 一、创新驱动引领产业升级 调研期间,省委领导实地走访芜湖市多个产业园区、企业及高校,详细了解科技创新与产业融合情况。强调要将创新作为发展全局的核心,通过完善体制机制激发人才活力,突破关键领域技术瓶颈,推动战略性新兴产业和现代服务业壮大。同时,要求加快传统产业智能化改造,培育一批具有竞争力的优势产业集群,助力产业迈向中高端水平。 二、强化基层党建与乡村振兴 在社区和乡村调研时,省委领导指出,要全面落实从严治党要求,加强基层党组织建设,深化党风廉政建设。针对农业农村发展,提出要结合美丽乡村建设,推进环境整治与现代农业协同发展,通过科技赋能提升农业效益,夯实乡村振兴基础。 三、优化营商环境助力招商引资 调研中特别关注芜湖市招商引资工作,强调要围绕创新链布局产业链,以优质服务吸引高端项目落地。通过整合高校、科研机构与企业资源,打造产学研一体化平台,为科技成果转化提供支撑,形成“引进—孵化—壮大”的良性循环。 四、统筹发展与生态保护 省委领导在考察中多次提及绿色发展理念,要求芜湖市在产业升级过程中严守生态红线,推动循环经济模式落地。通过环境整治与产业转型联动,实现经济效益与生态效益双赢,为全省提供可借鉴的可持续发展经验。 此次调研为芜湖市高质量发展提供了系统性指导,下一步当地将围绕创新驱动、产业升级、乡村振兴等领域细化举措,确保各项部署落地见效。

    2025-08-08

  • G60科创走廊机器人产业联盟在芜湖成立 助推长三角智造升级

    2023年,G60科创走廊机器人产业联盟成立大会暨新产品发布会在安徽省芜湖市举行。会上,上海(松江)、杭州、嘉兴、金华、苏州、湖州、宣城、芜湖、合肥九城市共同推动联盟成立,发布合作宣言与十大服务举措,知名企业参与新产品发布,通过招商引资与产业协同,助力长三角机器人产业一体化发展。 一、联盟成立背景与战略定位。2023年,G60科创走廊机器人产业联盟在芜湖正式成立,成为继金华新材料产业技术创新联盟之后的第二个G60科创走廊产业联盟。该联盟由九城市联合组建,聚焦机器人及智能装备这一战略性新兴产业。此类产业具有产业链带动性强、资金技术高度密集等特点,且正日益向数字化、互联化、智能化方向发展,是G60科创走廊九城市产业一体化发展的重要领域,将为长三角一体化发展提供关键产业支撑。 二、《芜湖宣言》的合作方向。在联盟成立仪式上,九城市共同发布《G60科创走廊机器人产业合作芜湖宣言》,明确五个核心合作方向。一是促进产业一体化发展,通过统一规划布局,优化区域产业链分工,避免同质化竞争;二是促进产业协同创新,共建跨区域研发平台,联合攻克机器人核心技术与关键零部件难题;三是打造行业重点自主品牌,支持联盟企业提升产品附加值与市场竞争力;四是促进产业与相关资源高效对接,整合政策、资本、人才等要素,搭建供需对接平台;五是形成整体发展优势,提升G60科创走廊机器人产业在全球价值链中的整体地位。 三、十大服务举措的具体内容。大会期间,G60科创走廊联席办公室发布产业联盟十大服务举措,围绕投资促进服务、产业金融支撑、科技资源共享三个维度整合资源。在投资促进方面,提供品牌园区优先入驻、异地投资全流程服务及跨境投资并购专业支持;在产业金融方面,实施会员企业采购需求联合对接、产业基金优先投资支持、资本市场绿色通道服务及企业专属风险保障保险;在科技资源共享方面,推动大型科研仪器设备共享、工业互联网平台服务及高校院所科创资源精准对接,为联盟成员企业提供定制化支持。 四、芜湖产业基础与联盟未来规划。芜湖市作为联盟成立地,正全力打造以机器人产业集聚发展为主体、具有国际竞争力的机器人产业集聚区。目前,芜湖已率先在全国实现机器人核心零部件国产化,机器人本体性能全面接近国际一流水平,系统集成能力日趋成熟,产业集聚效应日益凸显。未来,G60科创走廊还将陆续成立生物医药、新能源汽车等产业联盟,持续打造先进制造新高地,进一步助推长三角一体化发展国家战略的深入实施。

    2025-08-08

  • 安徽打造健身休闲产业新高地 合肥芜湖等地加速布局体育健康小镇

    为促进体育产业与健康旅游深度融合,安徽省近期出台专项政策推动健身休闲产业高质量发展,通过招商引资培育多元市场主体,计划到2025年形成千亿级产业规模。新政策聚焦基础设施升级、消费机制创新和业态融合,旨在构建覆盖城乡的健身服务网络。 一、实施五大计划优化产业生态 安徽省提出市场供给扩容、主体培育、能级提升、设施改善和消费促进五大行动。重点支持社会资本参与体育设施建设运营,在合肥、芜湖等城市试点健身休闲联名银行卡,联合金融机构推出消费折扣。黄山、池州等旅游城市将深化“体育+旅游”模式,开发山地骑行、水上运动等特色项目。 二、培育特色小镇构建空间载体 全省规划建设20个以上体育健康特色小镇,其中六安依托大别山资源发展户外运动集群,安庆利用长江水域推广水上休闲项目。这些小镇将整合康养、文化等要素,形成“一镇一品”格局。滁州、宣城等地已启动步道网络建设,2020年前完成3000公里绿道工程。 三、盘活存量资源完善服务网络 通过改造老旧厂房和闲置用地,马鞍山、铜陵等工业城市新增社区体育场地45万平方米。蚌埠、阜阳推行“城市15分钟健身圈”,智能化管理公共体育场馆。淮北试点发放体育消费券,覆盖青少年、老年人等特定群体。 四、强化政策保障激发市场活力 省级财政设立专项扶持资金,要求各地按经济增长速度匹配健身经费。深化“放管服”改革,简化赛事审批流程,支持亳州、宿州等城市举办武术、马拉松等品牌赛事。淮南探索“互联网+健身”模式,开发线上预约、智能指导等数字化服务。 目前,全省已形成以皖南户外运动、江淮都市健身和皖北民俗体育为特色的产业布局,黄山国际登山大会、环巢湖骑行等赛事影响力持续扩大。政策实施后,预计将带动上下游产业链协同发展,为区域经济注入新动能。

    2025-08-07

  • 中储粮携手安徽隆平等企业共聚芜湖阡陌科技 共商农业产业链服务创新

    在农业现代化进程加速的背景下,一场聚焦农业产业链社会化服务落地的招商引资合作洽谈在芜湖市阡陌科技总部举行。中储粮、安徽隆平种业、福建科力种业及多家农业服务公司代表齐聚一堂,围绕资源整合、模式创新等议题展开深度探讨,旨在推动农业全链条协同发展。 一、产业链核心企业共绘合作蓝图 此次会议汇聚了粮食生产、种业研发、社会化服务及收储领域的头部企业代表。与会方通过实地参观和数据分析系统演示,深入了解数字化技术在农业产业链中的应用场景。各方一致认为,构建“种业+服务+收储”一体化平台,是破解农业分散化经营难题的关键路径。 二、数字化赋能农业服务模式升级 阡陌科技展示的智能农业管理系统引发广泛关注。该系统通过卫星遥感、物联网设备采集田间数据,可为种植规划、灾害预警提供决策支持。粮食收储企业代表指出,数字化溯源技术的应用将显著提升粮食品控效率,而种业企业则强调优质品种与精准农服的结合能有效提高亩产效益。 三、探索跨区域协同服务机制 针对农业社会化服务的区域差异问题,霍邱县与无为县的农服公司分享了土地托管、农机共享等实践经验。会议提出建立“企业联盟+县域服务站”的联动机制,通过标准化服务输出与本地化运营相结合,实现优势资源的跨区域调配。 四、构建全产业链价值共享体系 在闭门研讨环节,各方重点讨论了利益分配与风险共担机制。粮食收储企业提出“优质优价”收购方案,鼓励农户采用标准化种植模式;种业公司则建议建立品种推广与农资服务的捆绑合作。与会代表共同签署了合作意向书,明确将在安徽省内先行试点3个产业化联合体项目。 此次会议标志着农业产业链服务从单点突破迈向系统整合阶段。通过龙头企业带动、数字技术驱动和服务网络联动,有望形成可复制的现代农业服务新模式,为保障粮食安全与农民增收提供实践样本。

    2025-08-07

  • 华电芜湖公司以绿色实践助力园区招商 连续四年获评环保诚信企业标杆

    在安徽省持续推进生态文明建设的背景下,华电芜湖发电有限公司凭借其卓越的环保治理成效,成为区域绿色发展的典范。近日,该企业再次入选安徽省环保诚信企业名单,实现自2013年评价体系实施以来的"四连冠"。这一荣誉不仅彰显了企业在节能减排领域的标杆地位,更为芜湖市高端制造业园区招商引资提供了绿色动能,吸引更多低碳产业集聚。 一、环保信用评价体系构建高标准发展框架 安徽省自2013年起实施《企业环境信用评价办法》,通过21项量化指标对工业企业进行分级管理。评价结果分为绿牌(诚信)、蓝牌(良好)、黄牌(警示)、红牌(不良)四类,并与金融监管、项目审批等政策挂钩。芜湖发电公司作为首批参评企业,建立贯穿生产全流程的环保管理体系,其脱硝效率、粉尘排放等关键指标连续六年优于国家标准,成为全省火电行业唯一蝉联绿牌的企业。 二、技术升级驱动污染物排放量阶梯式下降 2014至2016年间,该企业累计投入超2亿元实施环保技改,重点完成两项关键工程:一是采用选择性催化还原技术对两台机组进行脱硝改造,氮氧化物排放浓度降至50毫克/立方米以下;二是引入湿式电除尘协同超净排放系统,使烟尘排放值稳定在5毫克/立方米区间。监测数据显示,改造后企业年度污染物总量较改造前下降72%,超额完成安徽省下达的减排任务。 三、环境信息透明化构建新型政企关系 企业建立完善的环境信息披露机制,定期公开自行监测数据、污染治理设施运行记录等关键信息。在安徽省重点监控企业自行监测信息发布平台上,该公司的数据完整率、及时率连续三年保持100%。这种开放式管理方式既强化了社会监督,也为政府部门实施差别化环保管控提供了数据支撑。 四、绿色认证创造多重溢出价值 环保诚信企业的品牌效应已转化为实际经济效益:在电力行业产能调控中,该企业获得优先发电权;在绿色信贷方面享受基准利率下浮优惠;更成为芜湖市化工园区循环经济产业链的核心能源供应商。其经验已纳入安徽省环保厅编制的《火电行业环保管理最佳实践案例》,为同行业企业提供可复制的技术路径和管理模式。 当前,随着长三角生态绿色一体化发展进程加速,华电芜湖公司的环保实践正在产生更广泛的影响。其构建的"清洁生产-智能监管-社会共治"三位一体模式,不仅重塑了传统火电企业的形象,更通过绿色认证的杠杆作用,推动区域产业体系向低碳化、高端化转型。

    2025-08-07

  • 芜湖蚌埠亳州新兴产业工程加速布局 三重一创战略培育经济增长新动能

    安徽省通过招商引资推动重大新兴产业工程建设取得显著成效,作为"三重一创"战略的核心载体,34个省级重点项目已在11个地市全面铺开,涵盖新一代信息技术、高端装备制造等战略性新兴产业领域,初步形成产业链协同发展格局。 一、跨座式单轨项目引领芜湖高端装备升级 芜湖市重点推进的轨道交通装备制造项目取得突破性进展,全自动旅客捷运系统试验线完成动态测试。该项目规划年产260辆新型城市轨道交通车辆,配套建设的产业园已吸引7家核心零部件供应商入驻,初步形成涵盖车辆制造、信号系统、轨道梁生产的完整产业链。 二、蚌埠打造全球领先生物基材料基地 蚌埠市依托丰原集团实施的聚乳酸全产业链项目进入产能爬坡阶段,建成国内首个万吨级聚乳酸纤维生产线。项目创新采用玉米-淀粉-聚乳酸的生物炼制技术路线,相关产品已通过欧盟可降解材料认证,预计2024年将形成50亿元产值的生物制造产业集群。 三、亳州构建兽用生物制品产业高地 亳州市动物疫苗生产基地通过农业农村部新版GMP认证,24个疫苗产品覆盖猪瘟、禽流感等主要动物疫病防治领域。该基地冷冻冷藏库容量达3万立方米,研发中心配备P3级生物安全实验室,年产能可满足全国10%的兽用疫苗需求。 四、三重一创培育体系成效显现 安徽省建立的"工程-专项-基地"三级培育机制已显现成效,首批实施的34个项目带动研发投入超80亿元,形成发明专利1200余件。在合肥新型显示、铜陵先进结构材料等领域,已有8个项目进入产业化扩张阶段,相关技术成果转化率达75%。 五、要素保障机制持续完善 为支撑重大项目建设,安徽省设立200亿元新兴产业引导基金,建立项目用地审批绿色通道。在人才保障方面,实施"战略新兴产业团队"专项计划,累计引进高层次科技人才团队140个,其中9个团队入选国家级人才工程。 六、区域协同发展格局加速形成 通过重点项目辐射带动,皖江城市群与皖北地区形成产业互补。马鞍山高端数控机床、滁州光伏组件、阜阳现代医药等特色产业集群快速成长,全省战略性新兴产业产值年均增速保持两位数增长,对工业增长贡献率突破40%。

    2025-08-07

  • 合肥芜湖蚌埠新兴产业人才缺口达2.6万 技能型劳动者成供需焦点

    安徽省通过编制人力资源需求目录强化招商引资与人才供给衔接,最新数据显示战略性新兴产业三年内将面临2.6万人次人力资源缺口,其中高端装备制造等领域技能型人才短缺尤为显著。该目录聚焦八大行业164个岗位,为产才融合提供精准指引,合肥、芜湖、蚌埠等重点城市电子信息与高端制造领域需求占比超六成。 一、产业升级催生人才新需求 安徽省发布的《人力资源需求目录》显示,战略性新兴产业快速发展对人才结构提出更高要求。高端装备制造、新材料两大领域出现70%岗位"非常紧缺"状态,新一代信息技术产业紧缺岗位占比超40%,生物医药、绿色低碳等行业半数岗位存在供给不足。这种供需矛盾与各地重点产业布局高度吻合,例如合肥市将集成电路、智能语音纳入战新产业清单,直接带动芯片设计、工业机器人等岗位需求激增。 二、技能人才断层现象突出 分析表明,技术工人与高技能人才缺口将在未来三年持续扩大,预计机械加工、数控设备操作等工种短缺峰值将出现。芜湖市汽车零部件产业急需具备智能化设备操作经验的复合型技工,部分企业已出现"设备等工人"现象。蚌埠市硅基新材料产业集群中,同时掌握生产工艺与环保技术的技能人才供需比达1:5。 三、区域差异折射发展动能 目录揭示出明显的地域特征:合肥依托科技创新优势,人工智能算法工程师等岗位紧缺度达最高级;芜湖在通用航空装备领域存在大量工艺技术岗缺口;蚌埠则因生物基材料产业扩张急需研发转化人才。三市共同面临的挑战是,传统职教体系培养速度难以匹配产业升级节奏,企业普遍反映毕业生技能与岗位要求存在代际差。 四、多维度构建供给体系 为破解结构性矛盾,安徽省正推行"产业人才基地"建设,在重点园区建立校企联合培养中心。部分开发区试点"订单班"模式,按企业技术标准定制课程,首批培养的工业机器人运维人员已实现100%定向就业。同步实施的技能提升行动覆盖在岗职工8.2万人次,通过新型学徒制等方式强化实操能力。 五、政策协同形成长效机制 人力资源部门建立动态监测机制,每季度更新紧缺岗位清单。对持续紧缺半年以上的职业,给予企业培训补贴和引才奖励。在合肥新站高新区,重点企业引进紧缺技工可享受住房补贴等配套政策,首批政策受惠企业填补关键技术岗缺口137个。 该目录的发布为招商引资项目落地提供了人才保障参考依据,各地可根据产业规划提前布局人力资源储备。随着长三角一体化进程加速,安徽省正探索建立区域技能人才互认机制,进一步促进人力资源优化配置。

    2025-08-07

  • 安徽国家级经开区数量跃居全国第四 合肥芜湖等园区成开放新高地

    近年来,安徽省通过深化开发区改革创新,持续优化营商环境,推动招商引资取得显著成效。2018年国家六部委联合发布的《中国开发区审核公告目录》显示,安徽省国家级经济技术开发区总数达12家,位列全国第 四、中西部第一,形成以合肥、芜湖、马鞍山等为核心的高质量发展集群,为区域经济注入强劲动能。 一、国家级开发区布局凸显安徽开放优势 安徽省现有21家国家级开发区,包括12家国家级经开区、5家高新区和4家海关特殊监管区,覆盖集成电路、新能源汽车、生物医药等战略性产业。其中合肥经开区、芜湖经开区、滁州经开区等重点园区,通过产业链招商吸引大批跨国企业落户,实际利用外资规模连续多年保持两位数增长。 二、中西部领先地位支撑区域协调发展 作为长三角一体化重要组成部分,安徽省国家级经开区在承接产业转移方面发挥关键作用。以皖江城市带为例,区内8个国家级经开区贡献了全省四成以上的进出口总额,芜湖经开区更是跻身全国前50强。这种梯度发展模式有效带动了皖北地区省级开发区升级。 三、创新驱动成为开发区发展核心引擎 合肥高新区、蚌埠高新区等5家国家级高新区聚焦原始创新,在量子科技、新型显示等领域突破多项"卡脖子"技术。合肥经开区通过建设"科创飞地",实现研发在合肥、生产在周边城市的协同模式,技术合同成交额年均增长超25%。 四、深化改革构建开放型经济新体制 安徽省推行开发区"标准地"改革和"管委会+公司"运营模式,将项目审批时限压缩至40个工作日内。马鞍山综保区首创"区港联动"通关模式,使货物通关时间缩短70%,此举入选全国自贸试验区改革试点经验。 五、未来聚焦五大发展行动计划 根据规划,安徽省将实施开发区提质扩量行动,重点培育3-5个五千亿级园区。通过建立长三角开发区联盟,推动合肥、芜湖等地园区与苏浙沪建立产业协作"伙伴园区"关系,力争到2025年国家级经开区在全国排名实现新突破。

    2025-08-07

  • 鸠江经济开发区六大重点项目集中开工 助力产业升级与区域经济发展

    鸠江经济开发区近日迎来招商引资的重要成果,六大重点项目集中开工,总投资规模达26.9亿元。此次开工项目涵盖智能制造、绿色建材、现代物流等多个领域,将进一步优化区域产业结构,推动经济高质量发展。 一、重点项目聚焦多元化发展 此次集中开工的六大项目包括高端成人护理及医用护理产品智能制造基地、钢结构及装配式绿色建材生产基地、物流分拨及电商仓储中心、功能性墙纸生产线、汽车空调管路系统项目以及高档印刷包装项目。其中,智能制造基地项目投资额达12亿元,是本次开工项目中投资规模最大的单体项目,预计建成后年销售收入将突破30亿元。 二、龙头企业引领产业升级 参与此次开工的企业中,既有国内知名上市公司,也有行业领军企业。这些企业的入驻将进一步提升鸠江经济开发区的产业集聚效应,特别是在智能制造和绿色建材领域形成新的增长点。例如,钢结构及装配式绿色建材项目将推动当地建筑行业向低碳化转型,而物流仓储中心的建设则有助于完善区域现代服务业体系。 三、政府强化服务保障 鸠江区相关部门表示,将为项目建设提供全流程服务,包括审批协调、资源对接和配套支持等,确保项目按期投产。同时,开发区还将围绕产业链布局,持续优化营商环境,吸引更多优质企业落户。 四、区域经济迎来新发展机遇 此次集中开工的项目不仅投资规模可观,技术含量和产业带动力也较为突出。项目全面建成后,预计将为当地创造大量就业岗位,并带动上下游产业链协同发展。鸠江经济开发区作为区域经济发展的重要载体,正逐步成为新兴产业集聚的高地。 此次重点项目的集中开工,标志着鸠江经济开发区在产业转型升级方面迈出坚实一步,为区域经济高质量发展注入新动能。

    2025-08-07

  • 芜湖高新区通过国家新型工业化产业示范基地复核 彰显高质量发展新动能

    芜湖高新技术产业开发区在招商引资与产业升级领域再获国家级认可,顺利通过国家新型工业化产业示范基地复核评审,成为全国57家通过复核的标杆园区之一。此次复核由工信部组织专家团队开展多维度评估,凸显芜湖高新区在创新驱动、集群发展、绿色转型等方面的示范成效,为区域经济高质量发展注入新动力。 一、动态管理机制强化标杆引领作用 国家新型工业化产业示范基地实施"三年一复核"的动态管理机制,通过材料审核、现场核查、专家评议等环节,对示范基地的产业集聚度、创新能力、质量效益等核心指标进行系统性评估。芜湖高新区凭借在高端装备制造、电子信息等领域的突出表现,连续多轮通过严格评审,反映出园区在产业规划、政策落实、服务配套等方面的持续优化。 二、创新生态体系培育核心竞争力 近年来,芜湖高新区聚焦战略性新兴产业,构建"科技型中小企业-高新技术企业-瞪羚企业"梯度培育体系,形成产学研协同创新网络。园区内企业研发投入强度持续高于全国平均水平,涌现出一批具有自主知识产权的关键技术成果,在工业机器人、新型显示等细分领域形成产业链优势。 三、绿色智造转型树立行业新标杆 复核过程中,专家组重点考察了园区绿色工厂、智能车间建设情况。芜湖高新区通过建立能源大数据中心、推广清洁生产工艺,实现单位工业增加值能耗逐年下降。同时依托工业互联网平台,推动80%以上规上企业实施数字化改造,形成智能制造典型案例。 四、产城融合模式释放发展新活力 作为产城融合发展的实践者,芜湖高新区统筹生产、生活、生态空间布局,配套建设人才公寓、国际学校、三甲医院等设施,形成"15分钟产城服务圈"。这种发展模式有效促进人才集聚,园区从业人员中本科以上学历占比达42%,为持续创新提供智力支撑。 此次复核通过标志着芜湖高新区进入提质增效新阶段。未来园区将重点培育生物医药、量子科技等前沿产业,深化"标准地"改革和"亩均效益"评价,努力建设成为长江经济带具有重要影响力的产业创新高地。

    2025-08-07

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